.
In de literatuur wordt consultancy vaak gezien als een bijzonder breed vakgebied. Onze specialiteit ligt vooral binnen het domein van verandermanagement en groeistrategieën van ondernemingen. Uiteraard belichten we daarbij ook alle andere bedrijfskundige aspecten. We gaan hierbij pragmatisch te werk en steken zelf ook onze handen uit de mouwen. We geloven niet in dikke pakken papier die in een lade verdwijnen, maar in een kernachtige en concrete aanpak die direct resultaat laat zien voor de onderneming.
Een onderneming kiest voor interim management wanneer zij tijdelijk de juiste kwaliteit of competenties voor een specifieke, vaak urgente klus niet zelf in huis heeft. Interim management dient aan te sluiten bij eerder opgedane ervaringen maar hoeft niet persé branchegebonden te zijn. Wij vinden het van wezenlijk belang dat je vooraf een potentiële opdracht gedegen analyseert. Dit draagt in belangrijke mate bij aan het succesvol zijn in de opdracht. We bieden interim management aan voor het hogere management binnen uw onderneming. Algemeen bestuurlijk, operationeel, commercieel en verandermanagement zijn onze specialiteiten.
Leiders binnen ondernemingen kiezen voor coaching omdat hun uitdagingen groot, de opdrachten complex en de belangen enorm zijn. De aanleiding voor coaching kan persoonlijk maar ook inhoudelijk zijn. Met onze jarenlange ervaring zijn we in staat om leiders te spiegelen, te laten reflecteren op hun eigen rol en eerlijke feedback te geven. Soms gaat het over "duivelse" dilemma's, dan weer over ethiek en integriteit of over weerstanden. Steeds gericht op het ontwikkelen van leiderschap en het uiteindelijk realiseren van een acceleratie in persoonlijke groei.
Copyright © Alle rechten voorbehouden aan Oak3-10 B.V.